Программа развития для кадрового резерва Level Up — корпоративный университет НЛМК

Программа развития для кадрового резерва Level Up

Программа развития для кадрового резерва Level Up
Продолжительность
152 часа
Язык
Русский
Формат
Очный, онлайн
Целевая аудитория
Кадровый резерв на руководителей среднего уровня

Программа направлена на подготовку участников к переходу на следующий управленческий уровень, повышение готовности к расширению зоны ответственности

Цели
icon
Развитие лидерского потенциала для ответа на современные вызовы
icon
Формирование новых компетенций для успешного перехода на новую ступень в профессиональном и личном росте
icon
Создание широкого нетворкинга среди команды единомышленников
Задать вопрос по программе

Свяжитесь с нами для получения дополнительной информации о курсе Программа развития для кадрового резерва Level Up

image alt
Структура и содержание
  • Основы стратегического управления
  • Системное мышление и принятие решений. Часть 1.
    Понимание системного подхода
    Формулирование и анализ проблем
    Генерация идеи на базе анализа информации
    Альтернативные решения и выбор из них
  • Работа в команде
    Роли в команде по Белбину
    Подготовка к работе в команде над проектом
  • Креативное мышление
    Развитие прикладной креативности
    Как работает креативное мышление
  • Проработка темы проекта
  • Онлайн-тренажер на развитие креативного мышления
  • Электронный курс по выбору
  • Практическое задание на отработку полученных навыков
  • Индивидуальный коучинг (по запросу)
  • Интерактивный вебинар «Распределенное лидерство в команде»
  • Системное мышление и принятие решений
  • Управление исполнением
  • Системное мышление и принятие решений. Часть 2.
    Оценка эффективности решения до момента его реализации
    Критерии оценки принимаемых решений
  • Сторителлинг в бизнесе: как превратить историю в инструмент для работы
  • Курсы по выбору: Эмоциональный интеллект / Источники энергии в работе / Фасилитирующее лидерство
  • Проработка темы проекта
  • Электронный курс по выбору
  • Индивидуальный коучинг (по запросу)
  • Интерактивный вебинар «Жизнестойкость лидера: как управлять собственным эмоциональным состоянием»
  • Управление, направленное на создание стоимости
  • Системное мышление и принятие решений. Часть 4. Вебинар
  • Анализ данных для проверки гипотез. Подходы теории вероятности. Инструменты мат. анализа
  • Обоснование выбора решения с помощью данных
  • Влияние управленческих решений на стоимость компании
  • Визиты в компании
    Дистанционная встреча с представителями крупного бизнеса, онлайн экскурсия
  • Проведение сложных разговоров
    Эволюция подходов к разрешению конфликтов
    Триада успеха в сложном разговоре
    Высказывание чувств
    Разрешение разногласий
    Эффективные техники обоснования своих позиций
    Алгоритм разрешения разногласий по сути
  • Управление изменениями: я лидер изменений:
    Основные причины и способы повышения приживаемости изменений
    Алгоритмы работы со стейкхолдерами, практики по изменению установок и работы с сопротивлением
  • Защита проектов
  • Подведение итогов программы. Определение дальнейших шагов в развитии
  • Оценка эффективности уровня «поведения»
  • Формирование сообщества выпускников
Страница будет перезагружена через3c
Этот веб-сайт использует файлы cookie, чтобы предоставить вам лучший пользовательский опыт. Вы можете узнать больше о том, какие файлы cookie мы используем. Вы можете ознакомиться с Политикой использования файлов Cookie и Политикой ПАО «НЛМК» в области обработки и защиты персональных данных, в которых объясняется, как мы обрабатываем ваши личные данные. Продолжая работать на нашем сайте, вы подтверждаете свое согласие на использование всех файлов cookie. Нажмите кнопку «Разрешить все Cookie», чтобы скрыть это сообщение.
Настройки